Pr\u00e9voir de faire la charte au tout d\u00e9but de la formation du groupe ou de la classe.
Pr\u00e9voir l’espace et des surfaces d’\u00e9criture pour que tous puissent voir et suivre.
Pr\u00e9voir une surface vierge pour r\u00e9diger la version finale.
Nommer deux personnes\/\u00e9l\u00e8ves pour \u00eatre scribes.<\/p>\n\n\n\n
Faites participer l’ensemble des personnes ou \u00e9l\u00e8ves concern\u00e9s, en invitant \u00e0 la participation active: chacun \u00e9coute les propositions des autres, personne ne se moque, bonne ambiance. Respect du temps de parole, chacun l\u00e8ve la main et attend qu’on lui donne la parole.
Commencez par les aspects pratiques: ponctualit\u00e9, propret\u00e9, politesse, limites, partage des connaissances, etc.
Puis, invitez des propositions ax\u00e9es sur les valeurs humaines : respect, consid\u00e9ration, bienveillance, empathie, ouverture, accueil, inclusion, aide, coop\u00e9ration, solidarit\u00e9, … Il s’agit ici de r\u00e9guler les attitudes et comportements.
Puis encouragez des propositions de comp\u00e9tences de paix (savoir-faire): dialogue, \u00e9coute, r\u00e9flexes de paix, r\u00e9conciliation,…
Stimuler la cr\u00e9ativit\u00e9: invitez ensuite des propositions moins courantes, mais utiles au groupe.<\/p>\n\n\n\n
Cette \u00e9tape peut se faire par petits groupes de 3-5 personnes ou \u00e9l\u00e8ves.
Demandez aux groupes de tout reformuler de fa\u00e7on positive: on remplace les Ne pas faire… par Faire…, voire Nous allons faire….<\/p>\n\n\n\n
Faites r\u00e9\u00e9crire soigneusement votre charte finale pour pouvoir l’afficher durant l’ann\u00e9e
Faites ressortir les pratiques, les valeurs, les comp\u00e9tences, les points cr\u00e9atifs, maintenant qu’elles sont formul\u00e9es de fa\u00e7on positive.<\/p>\n\n\n\n
Chaque fois qu’une situation requiert de faire appel \u00e0 la Charte, faites-le de fa\u00e7on participative, en demandant au groupe d’indiquer ce qui est \u00e0 respecter pour le bon fonctionnement du groupe.
Utilisez les nouvelles situations pour ajouter avec l’aide du groupe des nouvelles propositions.
Organisez des variantes: pour les sorties, pour l’accueil ou le d\u00e9part d’une personne, en cas d’accident, etc. Ainsi les r\u00e8glements seront accompagn\u00e9s de chartes positives.
Pour d\u00e9tendre l’atmosph\u00e8re, invitez \u00e0 la cr\u00e9ation d’une charte humoristique.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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